張一鳴在公司成立六周年上提出五點(diǎn)字節(jié)跳動員工共同認(rèn)可的行為準(zhǔn)則,被稱之為“字節(jié)范”。
一個企業(yè)如何吸引人才?除了豐厚的報酬,還有一個就是優(yōu)秀的企業(yè)文化了。企業(yè)文化會影響著企業(yè)的工作氛圍,影響到每一個員工,優(yōu)秀的企業(yè)文化不僅可以指引著全體員工共同前進(jìn),也可以是幫助陷入困境的人,勇敢面對。騰訊把企業(yè)文化衫也做成了一種企業(yè)文化,這是企業(yè)文化的一種展示,一種傳承。
企業(yè)文化建設(shè)就是由管理層發(fā)出,為員工建立其愿意接受的一種價值體系。企業(yè)員工在不改變原有的企業(yè)理念的情況下,融合進(jìn)自己的理解和本身的價值體系,使之成為一套結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)并能過推動企業(yè)成長的企業(yè)文化體系。那么為什么企業(yè)會這么忠于企業(yè)的文化建設(shè)呢?文化建設(shè)又能為企業(yè)帶來什么呢?
企業(yè)文化?什么是企業(yè)文化,按照官方一點(diǎn)的概念來說,企業(yè)文化也叫做組織文化,是由一個組織有其價值觀、處事形式,符號等組成的特有文化,企業(yè)文化是已經(jīng)融合了企業(yè)員工生活的方方面面。
分享一個大型年會活動的創(chuàng)意方案,主題“無界未來”,適合規(guī)模較大的企業(yè)年會。
因?yàn)槭撬徒o本企業(yè)員工們的福利,所以在準(zhǔn)備禮物時要記得體現(xiàn)務(wù)實(shí)和表現(xiàn)關(guān)心關(guān)愛員工的態(tài)度,這是很重要的。除了一些生活日用品外,還可以給員工們準(zhǔn)備富有設(shè)計感的文化衫T恤,畢竟現(xiàn)在也到了夏季了,剛好需要穿著T恤,作為福利給員工們相信他們一定會很感動的~
?春夏季很多企業(yè)都會專門準(zhǔn)備團(tuán)建活動,為的就是給員工們放松的時刻,很多企業(yè)甚至為了舉辦團(tuán)建活動花了很多時間籌備,還有去戶外的,那我們應(yīng)該如何定制企業(yè)團(tuán)建活動服裝呢,這些是你應(yīng)該知道的。